Более 20-ти лет работаю с международными и отечественными компаниями, с управленцами всех уровней, владельцами бизнеса и частными лицами.
Соединяю коучинг и профайлинг, чтобы ваши решения и действия приводили к высоким результатам.
Я – коуч, профайлер и бизнес-тренер с психологическим образованием
Экспертность
Работаю на стыке коучинга и системной психо-поведенческой аналитики - Профайлинг, DISC. Более 20 лет опыта в HR, отборе руководителей разных уровней.
Опыт с 2002 года
Проведение тренингов и мастер-классов 2000+ участников, разработка обучающих программ, спикер конференций, корпоративный коучинг.
Сертификаты
- Profession Coach ICC, UK
- Master Coach, ICI
- Neuro Coaching, ICI
- Нейрокоучинг, МИП
- DISC аналитик, CPBA
- Mental Coaching
- Coaching Agile Transformations (ICP-CAT)
Услуги
Помогаю профессионалам решать сложные задачи: находить выход из тупиковых ситуаций, выстраивать отношения в команде и в жизни, уверенно вести диалоги с руководством и командой, определять свой уникальный стиль управления, выстраивать и управлять своим карьерным треком развития.
Объединяю работу с мышлением, эмоциями и поведением для устойчивых изменений.
Коучинг и нейрокоучинг
Когда понимаете, что попали в сложную ситуацию, или стоите перед важным выбором, или не устраивает ситуация на работе / дома и хочется перемен – коучинг помогает внести ясность и снять напряжение, найти решение и начать действовать.
Подробнее
Профайлинг
Составление психологического профиля человека и детекция лжи показывает, какие личные установки, модели поведения и типы реакций помогают или мешают вам достигать желаемого.
Подробнее
Карьерное консультирование
Комплексная подготовка и помощь в смене позиции. От создания грамотного резюме и сопроводительного письма, до прохождения собеседований на всех уровнях отбора.
Подробнее
Установочная сессия
Сессия-знакомство, где можно определить, насколько подходит коуч – клиенту, а клиент коучу.
Подробнее
Коучинг индивидуальный/групповой
Помогаю раскрыть потенциал, развить сильные стороны, принять сложные решения и достигать желаемых результатов.
Подробнее
Корпоративный профайлинг
Инструмент для подбора и развития ключевых сотрудников: делает подбор точным, выявляет сильные и слабые стороны лидеров, прогнозирует возможные риски поведение, реакции в стрессовых ситуациях, усиливает управленческие решения.
Подробнее
DISC® анализ команд
Высокоточный инструмент определения и «настраивания» поведенческого стиля членов команды. Эта модель поможет сплотить команду и выстроить эффективное взаимодействие как внутри компании, так и с вашими клиентами.
Подробнее
Тренинги и вебинары, корпоративные мероприятия
Свяжитесь со мной для выбора программы обучения или для разработки развивающей программы в рамках развлекательных корпоративных мероприятий. Давайте усиливать профессионалов компании вместе!
Подробнее
Профайлинг
Системная психодиагностика, после которой вы по-другому увидите себя, свои возможности и цели.
Это инструмент, который поможет вам понять себя и с опорой на свои ценности, сильные стороны и особенности, выстраивать эффективное общение, развивать карьеру или бизнес, принимать взвешенные решения.
Для чего нужно определение психотипа?
Глубокое понимание себя и других
Лучше осознаете свои сильные стороны, ценности и внутренние установки. С новым пониманием вы сможете быстрее достигать желаемых результатов в личной / профессиональной сферах.
Качественная коммуникация и крепкие отношения
Вы начнете распознавать мотивы и причины поведения окружающих, что снизит недопонимания, поможет избежать лишних конфликтов, укрепит доверие в семье / в рабочих командах.
Грамотное лидерство, переговоры и продажи
Помогает эффективно делегировать, использовать мотивацию, позволяет выстроить эффективную продающую и управленческую коммуникацию, снижает риски и повышает доверие в партнёрстве.
Карьерный рост и профессиональное развитие
Поможет точнее выбрать карьерный маршрут, с учетом внутренних драйверов, ускоряет профессиональный рост.
Для экспертов
Психологам, коучам, наставникам — знание психотипов поможет быстро считать клиента, точнее понять запрос и подобрать верные методы работы. Это существенно повысит вашу ценность и результативность.
Составление профиля: вам будет полезно
- Составление личного профиля – для понимания своих сильных сторон, ограничений и драйверов.
- Карьерный профайлинг – составление профиля профессии и понимание что помогает и что мешает в развитие карьеры.
- Профилирование пары:
- гармонизация отношений с учетом особенностей психотипа партнера;
- прогноз поведения в отношениях;
- выстраивание коммуникации с партнером.
- Подготовка к переговорам – профайлинг «Я-Партнер»
Для компаний/ руководителей
Кадровый профайлинг – для ключевых сотрудников: составление профиля должности, прогноз склонности к риску, уровня лояльности, мотивации, «слияния» с командой и руководителем и т.д.
Обучение профайлингу
Обучение кадровому профайлингу
HR отделов, для прогнозирования мотиваторов и демотиваторов, лояльности и поведенческих рисков и т.п.
Обучение оперативному профайлингу
- сотрудников отделов продаж и отделов по работе с клиентами, для повышения эффективности и снижения конфликтов;
- для подготовки руководителей к переговорам.
Обучение оперативному профайлингу
И верификации сотрудников корпоративных служб охраны и безопасности.
Метапрограммы в маркетинге – Лицо компании и голос бренда
Обучение отдела маркетинга особенностям транслирования точных метасообщений для своей ЦА. Повышает точность донесения ценностей для своей ЦА, исключает риски искажений, что повышает эффективность маркетинговых кампаний и узнаваемость бренда.
Обучение профайлингу экспертов
Как быстро «прочитать» клиента и принять правильные решения по дальнейшей работе и взаимодействию в консультировании.
Программы тренингов
Все программы можно адаптировать под ваши задачи, команду и особенности бизнеса. Программы усилены методами коучингового подхода, отработкой на кейсах вашей компании, а для руководителей коуч-сессиями после тренингов. Утроенный результат и эффект для вас!
3 простых шага
Как начать
Как начать
работать со мной?
- 1/ Запишитесь на бесплатную 20-минутную онлайн-встречу
- 2/ После знакомства решите будет ли полезна для вас наша работа
- 3/ Вместе выбираем удобное время для первой сессии
1000+
Проведенных тренингов
20
Лет опыта
1500+
Коучинговых часов
Коучинг
Коучинг — путь к ясности, внутренней опоре и уверенным действиям. Помогаю людям и командам увидеть возможности и реализовать их без хаоса и перегруза.
Работаю с теми, кто готов к изменениям и хочет расти — в жизни, в карьере, в лидерстве.
Executive-коучинг
Если вы управленец— это для вас: развитие лидерства, стратегического мышления и способности принимать решения в условиях неопределённости. Помогаю расти и развивать вертикальное лидерство без выгорания.
Карьерный коучинг
Сопровождение на пути профессионального роста. Помогаю найти своё направление, выйти на новый уровень карьеры и доходов или сменить вектор деятельности без серьезных потрясений и затрат.
Бизнес-коучинг
Коучинг помогает владельцу бизнеса перейти от работы «в бизнесе» (операционка) к работе «на бизнес» (стратегия и рост), это преодоление «слепых зон» и решение сложных задач, а также справляться с главной проблемой – одиночеством в принятии решений.
Кому особенно нужен бизнес-коучинг:
- На этапе стартапа: чтобы избежать фатальных ошибок и выстроить систему с нуля.
- В период «застоя» или плато: когда бизнес перестал расти, и непонятно, куда двигаться дальше.
- При подготовке к продаже бизнеса: для увеличения его стоимости и приведения в порядок всех процессов.
Life – коучинг
Помогаю – разобраться в себе, выйти из тупика, построить успешное общение, принять сложные решения и начать движение к личным целям.
Работаю с теми, кто готов к изменениям и хочет расти — в жизни, в карьере, в лидерстве.
Коучинг для руководителей
Для кого: кадровый резерв, руководители всех уровней, PM, TL, C-level.
Продвигающие коуч-сессии, которые проводятся в рамках обучающих программ – это серии коуч-сессий для руководителей в индивидуальном и / или групповом формате, в зависимости от темы обучения и задач.
Включение продвигающих коуч-сессий в существующие среднесрочные и долгосрочные программы обучения, повышает результативность программы, помогает быстрее интегрировать новые знания и умения в практику, делает эффект обучения для участников ощутимей и глубже.
Коучинг для лидеров и команд
Для кого: руководителей и его команды.
Система коучинговых встреч, в формате микса командного и индивидуального коучинга, в зависимости от задачи.
Что позволяет усилить и развить коучинг для лидеров и команд:
- Лидерские компетенции и коммуникативные стратегии;
- Потенциал и сильные стороны лидеров и команд;
- Лидерскую устойчивость и адаптивность;
- Точность управленческих решений;
- Эффективность и единое стратегическое видение команд;
- Минимизировать и убрать неэффективные модели поведения.
Групповой коучинг
Для кого: сотрудники кросс-функциональных команд, группа руководителей разных уровней, группа руководителей разных подразделений.
Групповой коучинг – это серия структурированных сессий из сотрудников разных команд. Такие коуч-сессии раскрывают внутренний потенциал кросс-функциональной команды, помогают найти общие цели и объединиться для их достижения.
Какие результаты ожидать от группового коучинга:
- Повышается общая эффективность и скорость решения вопросов (сокращается время вывода нового продукта/ услуги и т.п.);
- Появляется понимание и видение общей бизнес-цели, а не только своей функциональной (разные подразделения говорят на одном языке, работа как единый организм);
- Улучшение коммуникации и преодоление функциональных барьеров (снижение количества конфликтов и недопониманий);
- Развитие коллективной ответственности;
- Стимулирование инноваций и кросс-функционального творчества;
- Укрепление доверия и рабочих отношений.
Теневой коучинг
Для кого: С-level
Ненавязчивое наблюдение за руководителем “в поле” (на встречах, совещаниях) и отработка паттернов поведения в формате коучинга.
Что даёт теневой коучинг:
- Зеркало управленческого поведения;
- Уникальные инсайты: что работает, а что нет индивидуально в вашей ситуации, конкретном контексте;
- Развитие высокой степени осознанности и повышение адаптивности лидера;
- Рост и глубина результатов за счёт осознанности и микронастроек.
Контакты
Напишите мне сейчас, чтобы запланировать консультацию или подобрать формат работы для себя или вашей компании.
Скидка 10% на первую сессию или пакет сессий
Для принимающих
Для принимающих
решения быстро
- Первая встреча – полноценная сессия 50 мин.
- Вы оплачиваете сессию
- Я связываюсь с вами и мы выбираем удобное время для сессии